Psychologowie i psychoterapeuci

Kinga Bogdańska

Psycholożka i psychoterapeutka w toku certyfikacji.

Głównym nurtem terapeutycznym, który wykorzystuje w pracy, jest podejście poznawczo-behawioralne (CBT), ale bliskie jej są również techniki tzw. trzeciej fali: terapii akceptacji i zaangażowania (ACT), terapii schematu (ST) oraz terapii opartej na współczuciu (CFT). Według Kingi najlepsze efekty terapeutyczne uzyskujemy, integrując różne narzędzia i dostosowując plan do indywidualnych potrzeb i celów klienta.

Oprócz personalizacji terapii, dla Kingi niezwykle istotna jest autentyczna relacja pomiędzy klientem a terapeutą, oparta na wzajemnym zaufaniu i szacunku, profesjonalizm i etyka zawodowa.

Paula Wyka

Psycholożka i psychoterapeutka.

W terapii wykorzystuje przede wszystkim narzędzia z podejścia poznawczo-behawioralnego (CBT), terapii akceptacji i zaangażowania (ACT) oraz terapii schematów (ST). 

Paula ma doświadczenie w pracy z dorosłymi, młodzieżą, dziećmi i grupami, a swoją pracę poddaje comiesięcznej superwizji. Wspiera osoby zmagające się z: zaburzeniami lękowymi, zaburzeniami nastroju, zaburzeniami snu, PTSD, OCD, problemami emocjonalnymi, problemami w pracy, stresem lub trudnościami w relacjach z innymi.

Dla Pauli liczy się stały rozwój, dlatego oprócz korzystania z literatury, bierze udział w licznych konferencjach, warsztatach i webinarach.

Natalia Nowak

Psycholożka, ukończyła kurs pierwszego stopnia Terapii
Skoncentrowanej na Rozwiązaniach, akredytowany przez Polskie Stowarzyszenie Terapeutów Terapii Skoncentrowanej na Rozwiązaniach.

Wolontariuszka w Fundacji Centrum Praw Kobiet oraz w Fundacji Ogólnopolskie Centrum Zaburzeń Odżywiania. Oferuje pomoc psychologiczną i psychoedukację nie tylko dla dorosłych, ale również dzieci i młodzieży, w zakresie przede wszystkim: radzenia sobie ze stresem, smutkiem, samotnością, lękiem, trudności w relacjach, trudności wynikających z obniżonego nastroju, trudności szkolnych, problemów wychowawczych, zaburzeń odżywiania, kryzysów, a także chęci samorozwoju, budowania poczucia własnej wartości czy poszukiwania swoich zasobów.

Stale podnosi swoje kwalifikacje, uczestnicząc w kursach i szkoleniach, a podczas swojej pracy skupia się na identyfikacji zasobów i mocnych stron klienta, dbając o atmosferę pełną akceptacji i otwartości.